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研修計画
- ラダー別教育プログラム
- 精神科訪問看護研修会プログラム
研修受講申込・参加要領をよくご確認の上お申し込みください。
レベルⅠ No.1-3(3日間)
締切 平成30年4月16日
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※7月10日開催を予定していました〔レベルⅠ〕3日目の研修は、現在の岡山県の状況を考慮し、延期することにいたしました。
開講日時については、決まり次第ご連絡いたします。〈岡山県訪問看護供給体制拡充事業:新任訪問看護師研修〉
〈岡山県訪問看護供給体制拡充事業:
新任訪問看護師研修〉 訪問看護レベルⅠ研修(3日間/18時間)※在宅看護技術研修を1回受講のこと
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会場:岡山県看護研修センター4階大研修室
№ 日 時 (中項目)
テーマ目 的 到達目標 講 師 1 4月26日(木)
9:30〜12:30テーマ
(基本姿勢)
訪問看護師の気づき・マナー目 的
気づきを大事にした看護実践ができ、訪問看護師としてのマナーが身につく到達目標
- 自分の気づきを人に伝えることができる
- 訪問看護師としてのマナーが理解できる
- 来客や電話の対応が適切にできる
講 師
石井@教育研究所所長
石井サト子石井@教育研究所所長 石井サト子
13:30〜16:30テーマ
(在宅看護知識)
在宅における栄養管理目 的
在宅における栄養管理が理解できる到達目標
- 在宅における栄養管理に必要な知識が理解できる
- 栄養スクリーニングが理解できる(H30年度介護報酬改定において、療養通所介護事業所では加算対象)
- 低栄養状態を改善する方法が理解できる
- おいしく食べる支援を考えることができる
講 師
くらしき作陽大学
食文化学部教授
坂本八千代くらしき作陽大学 食文化学部教授 坂本八千代
2 6月27日(水)
9:30〜12:30
※公開講座6月27日(水) 9:30〜12:30 ※公開講座
テーマ
(在宅看護知識)
訪問看護の役割
訪問看護制度目 的
訪問看護の役割・制度を理解し説明できる到達目標
- 訪問看護と在宅看護、地域看護の関係が理解できる
- 訪問看護の役割が理解できる
- 医療保険による訪問看護の特徴が理解できる
- 介護保険による訪問看護の特徴が理解できる
講 師
訪問看護ステーション絆管理者
玉谷弘美訪問看護ステーション絆管理者 玉谷弘美
13:30〜16:30テーマ
(家族支援)
家族の特性と支援の展開目 的
家族の特性を理解し、適切な支援ができる到達目標
- 利用者だけでなく家族も看護の対象として理解できる
- 在宅療養者の家族に起こりやすい問題や支援方法が理解できる
講 師
訪問看護ステーションくじば管理者
仕田原明珠訪問看護ステーションくじば管理者 仕田原明珠
3 7月10日(火)
9:30〜12:30テーマ
(コミュニケーション能力)
コミュニケーション技術
(組織内部の連携)
組織内部の連携目 的
援助的コミュニケーションが実践でき、チームワークを大切にした行動ができる到達目標
- 援助的コミュニケーションの基本が理解できる
- 援助的コミュニケーションが実践できる
- 組織内部で報告、連絡、相談ができる
- 自分の悩み表出でき、タイミングよく相談できる
- 自己のタイムマネジメントができる
講 師
新見公立大学
健康科学部看護学科准教授 栗本一美
新見公立大学
健康科学部看護学科准教授 栗本一美
13:30〜16:30テーマ
(倫理)
在宅における看護倫理目 的
日本看護協会の倫理綱領が理解できる到達目標
- 利用者・家族の尊厳を重視した情報の扱いや関りができ信頼関係を築くことができる
- 知る権利及び自己決定の権利を尊重し、擁護できる
- 守秘義務を遵守し、個人情報保護に努めることができる
講 師
聖カタリナ大学
人間健康福祉学部基礎看護学教授
石本傅江聖カタリナ大学
人間健康福祉学部基礎看護学教授 石本傅江
№ レベルⅠ対象 在宅看護技術研修(受講推奨)
A 毎月
第3金曜日
9:30〜16:00
(定員締切有)
各自確認申込毎月第3金曜日 9:30〜16:00(定員締切有)各自確認申込
テーマ
(カテーテル類)定例看護技術講習会目 的
在宅看護に必要とされる最低限の看護技術・知識を身につける到達目標
- 看護技術を身につけることができる
注射・採血・輸液・シリンジポンプの取り扱い
吸引処置・口腔ケア・心電図の取り方・導尿
(外部研修)
(外部研修)
岡山県ナースセンター主催(無料)
※各自受講後30分程度復習すること
レベルⅡ(3日間)
締切 平成30年3月27日
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(岡山県訪問看護推進事業: 訪問看護ステーション看護師の研修)
(岡山県訪問看護推進事業:
訪問看護ステーション看護師の研修) 訪問看護レベルⅡ研修(3日間/18時間)※在宅看護知識・技術研修をそれぞれ2回受講のこと
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会場:岡山県看護研修センター4階大研修室
№ 日 時 (中項目)
テーマ目 的 到達目標 講 師 21 4月7日(土)
9:30〜12:30テーマ
(エンパワメント)
(家族支援)
在宅療養者の家族支援目 的
利用者・家族が持つ力を引き出すかかわり方が理解でき、利用者・家族へのケアの必要性および家族看護に必要な知識とその実際が理解できる到達目標
- 利用者・家族の持つ個性・能力・意欲を見極め、引き出す関わりができる
- 家族の抱えている課題を明確にし、家族の支援方法を述べることができる
講 師
高知県立大学
健康長寿センター特任准教授
森下幸子21 4月7日(土)
9:30〜12:30テーマ
(エンパワメント)
(家族支援)
在宅療養者の家族支援目 的
利用者・家族が持つ力を引き出すかかわり方が理解でき、利用者・家族へのケアの必要性および家族看護に必要な知識とその実際が理解できる到達目標
- 利用者・家族の持つ個性・能力・意欲を見極め、引き出す関わりができる
- 家族の抱えている課題を明確にし、家族の支援方法を述べることができる
講 師
高知県立大学
健康長寿センター特任准教授 森下幸子
13:30〜16:30テーマ
(教育指導)
利用者・家族の力を引き出す指導方法目 的
利用者・家族の持つ力を発揮できる指導方法、看護実践の整理の方法を学ぶ到達目標
- 家族等の介護力を査定し、利用者・家族が主体性を持って生活できるように意図的に関わることができる
- 実習生や研修生に対して看護実践を含めて説明することができる
講 師
高知県立大学
健康長寿センター特任准教授 森下幸子
22 4月18日(水)
9:30〜12:30テーマ
(自己啓発・研究)
事例検討目 的
看護活動の分析、整理する方法を学び、研修や学会に関心を持ち行動に表すことができる到達目標
- 同僚や管理者の訪問看護活動の良いところを取り入れ、生かすことができる
- 事例をまとめ、振り返る方法が理解できる
専門誌や学会誌を積極的に読み研修や学会に参加することができる
講 師
岡山大学大学院
保健学研究科教授
谷垣靜子岡山大学大学院
保健学研究科教授 谷垣靜子
13:30〜16:30
※公開講座13:30〜16:30 ※公開講座
テーマ
(社会資源)
社会資源の活用目 的
多様なケースにおいて活用できる制度・社会資源を理解し、説明ができる到達目標
- 社会資源の活用について理解し支援ができる
- 利用者、家族の要望やニーズに沿った適切な社会資源の活用方法が説明できる
講 師
岡山大学病院社会福祉士
石橋京子岡山大学病院社会福祉士 石橋京子
23 5月12日(土)
9:30〜12:30テーマ
(感染管理)
在宅における感染管理目 的
在宅における感染管理について、予防対策と発生時の対応ができる到達目標
- 在宅療養における主要な感染症を理解し、予防対策の説明、発生時の対応ができる
- 感染管理について利用者、家族、関係機関に対応方法や留意点について説明できる
講 師
総合病院岡山協立病院
感染管理認定看護師中村賀憲
総合病院岡山協立病院 感染管理認定看護師中村賀憲
13:30〜16:30テーマ
(リスクマネジメント)
在宅におけるリスクマネジメント
〜KYTの実際〜目 的
リスク感性を磨くためにKYT演習により実際の場面に活かせる能力を養う到達目標
- 訪問看護におけるリスクマニュアルを熟知し、自ら行動することができる
- リスク発生時に重大性、緊急性を的確に判断し、対処、報告、連絡、相談をすることができる
- 災害発生時に連絡方法や連絡場所を把握し、担当利用者の安全確保の方法を述べることができる
講 師
津山中央訪問看護ステーション管理者
竹内美里津山中央訪問看護ステーション管理者 竹内美里
レベルⅢ(3日間)
締切 平成30年8月10日
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(岡山県訪問看護推進事業:訪問看護ステーション看護師の研修)
(岡山県訪問看護推進事業:
訪問看護ステーション看護師の研修) 訪問看護レベルⅢ研修(3日間/18時間)※在宅看護知識・技術研修をそれぞれ2回受講のこと
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会場:岡山県看護研修センター4階大研修室
№ 日 時 (中項目)
テーマ目 的 到達目標 講 師 31 8月18日(土)
9:30〜12:30テーマ
(自己啓発・研究)
訪問看護師の在り方目 的
訪問看護師としての自分の将来像をもち、自らの関心ごとを見出し、テーマを決めて研究的に取り組む到達目標
- 自分の将来像を明確にし、その将来像に向かって行動することができる
- 自分の強みや不足部分を認識し、不足部分を補うための行動ができる
- 自分の実践してきたことを客観的に評価でき、研究活動や学会発表につなげることができる
講 師
訪問看護ステーションくろかみ管理者
小郷寿美代訪問看護ステーションくろかみ管理者 小郷寿美代
13:30〜16:30テーマ
(地域連携)
地域包括ケアにおける看護職の役割と多職種連携目 的
関係職種・関係機関の専門性が理解できる到達目標
- 連携が必要な関係職種・関係機関のチームの中で専門的なアセスメントに基づいた看護内容をわかりやすく説明ができる
- 他職種の専門性を尊重し円滑な連携を図ることができる
講 師
倉敷中央訪問看護ステーション
リバーサイドサテライト訪問看護認定看護師
樋口妙子倉敷中央訪問看護ステーション
リバーサイドサテライト訪問看護認定看護師 樋口妙子
32 9月15日(土)
9:30〜16:30テーマ
(倫理)
在宅における倫理的問題の解決方法目 的
倫理的問題の解決に向けての検討方法、困難事例への対応について理解できる到達目標
- 倫理的問題を特定でき、解決方法を提案することができる
- 倫理的問題解決等の利点、欠点を検討できる
- 倫理的問題の解決等の行動を決定できる
講 師
神戸大学大学院
保健学研究科研究員
多留ちえみ神戸大学大学院
保健学研究科研究員 多留ちえみ
33 10月17日(水)
9:30〜12:30テーマ
(在宅看護知識)
医療・介護用具・ICTの最新情報目 的
医療・介護用具・ICTの最新情報を学ぶ到達目標
- 最新の医療・介護用具についての情報を収集し、ステーションで共有することができる
講 師
賛助会員13:30〜16:30テーマ
(組織運営・管理)
事業所における看護実践の評価目 的
看護実践の評価の方法について学ぶ到達目標
- 看護の質の評価について分析し、課題を見つけることができる
- 事業所の運営・経営・管理に関心をもち、運営目標が達成できるような働きかけができる
講 師
岡山県訪問看護ステーション連絡協議会会長
江田純子岡山県訪問看護ステーション連絡協議会会長 江田純子
在宅看護知識・技術研修
締切 研修日の10日前
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在宅看護知識・技術研修
(受講対象:レベルⅠ〜Ⅲ) -
目的 医療処置や看護援助について、利用者・家族・関係職種に説明・指導できる
最新の知識・技術を収集し、職員に伝達することができる- 利用者・家族の身体状況や、生活状況を考慮することができる
- 利用者、家族、関係職種に必要な医療処置や看護援助について説明できる
- 状況に応じた的確な看護を同僚に指導できる・最新の情報を意識して入手し、職員に伝達指導することができる
№ 日時・場所 (中項目)
テーマ目 的 到達目標 講 師 61 日時・場所
10月14日(日)
9:30〜16:30
津山中央病院テーマ
在宅看護知識
(緩和ケア)
在宅における緩和ケア目 的
在宅における緩和ケアの実際を学ぶ到達目標
- 各ターミナル期における症状の実際について理解できる
- 症状にあったケアの実際が理解できる
- 症状緩和における看護師の役割が理解できる
講 師
訪問看護ステーション晴管理者
赤瀬佳代訪問看護ステーション晴管理者 赤瀬佳代
62 日時・場所
11月10日(土)
9:30〜16:30
林道倫
精神科病院テーマ
在宅看護知識
(精神)
在宅における精神疾患の看護、家族支援目 的
在宅における精神疾患の利用者への看護、家族支援について学び、病態、症状に応じた支援を学ぶ到達目標
- 主な精神疾患の基本的知識が理解できる
講 師
林道倫精神科病院院長
林 英樹林道倫精神科病院院長 林 英樹
13:30〜16:30
林道倫
精神科病院到達目標
- 精神科訪問看護の留意点が理解できる
- 利用者・家族との信頼関係の構築、対人援助の方法が理解できる
講 師
みさお山訪問看護ステーション管理者
山崎裕子みさお山訪問看護ステーション管理者 山崎裕子
63 日時・場所
12月15日(土)
9:30〜16:30
看護研修センター大研修室テーマ
在宅看護知識
(小児)
小児在宅療養における医療・看護の現状目 的
小児の発達段階や小児特有の症状を踏まえ、多様な状況下の小児と家族への支援の実際を学ぶ到達目標
- 小児在宅療養の医療管理が理解できる
講 師
つばさクリニック医師
中川ふみつばさクリニック医師 中川ふみ
13:30〜16:30
看護研修センター大研修室到達目標
- 在宅における小児看護の実際が理解できる
- 多様な状況下の小児と家族に効果的なケアが理解できる
- 小児訪問看護における連携の実際について理解できる
講 師
訪問看護ステーションシエル管理者
福田貴通訪問看護ステーションシエル管理者 福田貴通
64 日時・場所
平成31年
2月9日(土)
9:30〜16:30
岡山市地域ケア推進センターテーマ
在宅看護技術
(ヘルスアセスメント)
ヘルスアセスメントとは目 的
ヘルスアセスメントについて目的や意義、方法を学ぶ到達目標
- ヘルスアセスメントの目的や意義が理解できる
- ヘルスアセスメントの思考プロセスが理解できる
講 師
あすか山訪問看護ステーション統括所長
在宅看護専門看護師
平原優美あすか山訪問看護ステーション統括所長
在宅看護専門看護師 平原優美B 日時・場所
10月17日(水)
10月22日(月)
(看護協会主催)
県看護協会10月17日(水)・10月22日(月)
(看護協会主催)県看護協会テーマ
在宅看護技術
(フィジカルアセスメント)
フィジカルアセスメント〔基礎編〕
※№65を受講する場合は必須目 的
フィジカルアセスメントについて目的や意義、方法を学ぶ到達目標
- フィジカルアセスメントの目的や意義が理解できる
- フィジカルアセスメントの思考プロセスが理解できる
講 師
(外部研修)有料
岡山県看護協会主催
岡山大学病院看護師長
原田延枝(外部研修)有料 岡山県看護協会主催
岡山大学病院看護師長 原田延枝
65 日時・場所
10月以降
9:30〜16:30
岡山大学病院テーマ
在宅看護技術
(人工呼吸器)
人工呼吸器の基礎
人工呼吸器装着者の看護ケア目 的
人工呼吸器の基礎が理解でき、人工呼吸器装着者の看護を学ぶ到達目標
- 人工呼吸器の基本的なしくみや操作が理解できる
- 在宅における人工呼吸器装着者の観察・看護ケアのポイントが理解できる
講 師
岡山大学病院臨床工学士・看護師
訪問看護ステーション管理者岡山大学病院臨床工学士・看護師
訪問看護ステーション管理者※ №65は看護協会主催のフィジカルアセスメント〔基礎編〕の受講が必須です
※ 難病、口腔ケア、摂食・嚥下、皮膚ケア、褥瘡、人工肛門等の研修については、県看護協会主催の 研修受講を推奨します
レベルⅤ(3日間)
締切 平成30年10月14日
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(岡山県訪問看護推進事業:管理者研修)
〈岡山県訪問看護推進事業:管理者研修〉 訪問看護レベルⅤ研修(3日間/18時間)※在宅看護知識研修を1回受講のこと
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- 会場:№51・52
- 岡山県看護研修センター
3階第1・2研修室 - №53
- 4階大研修室
№ 日 時 (中項目)
テーマ目 的 到達目標 講 師 51 10月24日(水)
9:30〜12:30テーマ
(組織運営)
(組織内部の連携)
(倫理)
健全な組織運営・看護倫理
労務管理目 的
地域ニーズに基づき、ビジョンを持ち事業計画の立案・実施・評価ができる到達目標
- 地域の動向や住民のニーズを反映した目標を達成するための戦略を考えることができる
- 経営目標を明確にし、収支予算を立てることができる
- 経営状況のデーターを分析し、説明することができる
- 制度、就業規則を熟知し、適切に順応できるように指導支援することができる
- スタッフと事例の検討や相談ができる
- 客観的な評価指標を用いて、事業所を評価し、活用することができる
講 師
広島赤十字・原爆病院訪問看護ステーション訪問看護認定看護師
森山 薫広島赤十字・原爆病院訪問看護ステーション訪問看護認定看護師 森山 薫
52 12月13日(木)
9:30〜16:15
※公開講座12月13日(木) 9:30〜16:15 ※公開講座
テーマ
(組織運営)
〈組織内部の連携〉
(教育指導)
在宅ケアにおける看護職としてのリーダーシップ目 的
在宅ケアにおける看護職のリーダーシップが理解できる到達目標
- 地域における関係者との人間関係が円滑になるために意図的に行動できる
- 政策化に関わる地域の担当者とのつながりを持ち、必要な政策について発言できる
講 師
聖路加国際大学大学院
看護学研究科教授
山田雅子聖路加国際大学大学院 看護学研究科教授 山田雅子
53 平成31年
2月13日(水)
9:30〜16:30テーマ
(基本姿勢)
(リスクマネジメント)
職員が働きやすい環境目 的
ワークライフバランスに配慮した職場環境の整備の方法およびスタッフの能力を引き出し、やる気を促す方法が理解できる到達目標
- ワークライフバランスに配慮できる
- 就業上のルールを必要に応じて検討できる
- スタッフの主体性を尊重し、自由に発言できる機会を設けることができ、スタッフのやる気を促す働きかけができる
講 師
中原労務管理事務所代表取締役
中原 俊中原労務管理事務所代表取締役 中原 俊
管理者基礎(3日間)
締切 平成30年8月24日
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(岡山県訪問看護供給体制の拡充事業)
(岡山県訪問看護供給体制の拡充事業) 管理者基礎研修(3日間/18時間) -
- 会場:№71
- 岡山県看護研修センター
4階大研修室 - №72・73
- 3階第1・2研修室
№ 日時・場所 (中項目)
テーマ目 的 到達目標 講 師 71 9月1日(土)
9:30〜12:30
※公開講座9月1日(土) 9:30〜12:30 ※公開講座
テーマ
(組織運営・管理)
訪問看護を取り巻く制度と政策目 的
訪問看護の制度や政策および訪問看護関連報酬の概要とポイントが理解できる到達目標
- 制度、政策が理解でき、訪問看護ステーションの経営、管理に活かせる
- レセプトが正確にできる
- 平成30年度同時改定の内容を熟知する
講 師
倉敷中央訪問看護ステーション管理者
柴田由美子倉敷中央訪問看護ステーション管理者 柴田由美子
13:30〜16:30
※公開講座13:30〜16:30 ※公開講座
テーマ
(組織運営・管理)(エンパワメント)
(教育指導)
訪問看護ステーションの管理と人材確保・育成目 的
管理者としてビジョンを持ち、職員や実習生の教育計画を考えることができる到達目標
- 管理者の業務、役割を理解し、ビジョンを持つことができる
- 人材確保のルートをみつけることができる
- 職員の経験年数に応じた教育の機会を公平に提供できる
- 職員(新卒職員含む)、学生等対象に合わせた指導計画を考えることができる
講 師
ケアプロ株式会社代表
川添高志ケアプロ株式会社代表 川添高志
72 11月14日(水)
9:30〜16:30テーマ
(組織運営・管理)
訪問看護ステーション経営マネジメント目 的
訪問看護ステーション経営マネジメントについて理解できる到達目標
- 短期、長期の経営目標を明確化し、毎年事業計画を反映することができる
- 地域の実態に合わせた訪問看護ステーションの経営ができる
- 自ステーションの経営状況の把握ができ、今後の経営に活かせる
- 黒字経営の収支決算のために努力できる
講 師
岡山訪問看護ステーション看護協会所長
菅﨑仁美岡山訪問看護ステーション看護協会所長 菅﨑仁美
73 平成31年
1月15日(火)
9:30〜12:30テーマ
(リスクマネジメント)
危機管理
情報管理目 的
組織として危機管理・情報管理について学ぶ到達目標
- 組織内外に危機管理に関する相談者を持つことができる
- 事業所内の危機管理の具体的な対応方法を知る
- 苦情処理の役割が果たせる
- マニュアルの見直しができる
- 必要な情報が入手でき、情報を活用することができ、得た情報を適切に管理することができる
講 師
岡山訪問看護ステーション看護協会所長
菅﨑仁美岡山訪問看護ステーション看護協会所長 菅﨑仁美
13:30〜16:30テーマ
(組織運営・管理)
(コミュニケーション能力)
労務管理目 的
安全管理、労働条件を確保し、看護職員が発揮できる職場環境が理解できる到達目標
- 職員の労働条件が法的基準を満たすことができる
- 職員とコミュニケーションをとる時間を持つことができる
- 職員から報告、連絡、相談を速やかに受けることができる仕組みがある
講 師
服部社会保険労務士事務所代表
服部順子服部社会保険労務士事務所代表 服部順子
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